Магна Мирорс Саут-Ист Јуроп ДООЕЛ објавува оглас за HR администрација.
Клучни одговорности
- Помага со секојдневните административни задачи на HR одделот, вклучувајќи управување со записите на вработените, ажирање на HR базите на податоци и организирање на досиејата на вработените;
- Управува со временскиот и присутниот систем;
- Помага во развојот и одржувањето на HR политиките и процедурите, обезбедувајќи усогласување со локалните закони и регулативи за труд.
- Комуницираат со промените и ажурирањето на вработените според потребата;
- Регистрирање и дерегистрација на статусот на вработување во Агенцијата за вработување на Република Северна Македонија;
- Помага на остатокот од HR тимот со различни проекти, истражувања на EOS и други иницијативи како што е потребно;
- Поддршка за внатрешни и надворешни ревизии за HR процесите;
- Подготвување на преглед и извештаи по барање на менаџерот на HR.
Клучни квалификации / барања
- Универзитетско образование (бакалауреат) – Право, Економија, Психологија, HR или друга релевантна област;
- Обука на Академијата за човечки ресурси (ќе се смета за предност);
- Силно познавање на трудовото право, Колективниот трудов договор и соодветните закони;
- Работното искуство како HR администратор или слична HR улога ќе се смета за предност;
- Напредно знаење во Microsoft Office (Word, Excel) пакет ;
- Знаење во примената на ERP системите;
- Потребно е професионално искуство на слична позиција;
- Течен англиски за комуникациски вештини;
- Аналитичко и сеопфатно размислување и акциони вештини;
- Издржлив, ориентиран кон резултатите и тимски ориентиран.
Активен до: 21.10.2023
Повеќе детали на следниот линк.
